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帮老板监视你跳槽的那家公司,终于栽了!

浏览量:21 次 发布时间:2019-06-04 16:00 编辑: 来源:


来源:创业最前线(ID:chuangyezuiqianxian

排版:杂芜


最近雪球社区一位网友@投资者老韩分享了自己的司机因打架在监狱里度过了8个月的见闻,据说里面蹲着的人也有不少是高学历的罪犯:


甚至还有人是因为跟着老板创业,公司做了违法的事,结果整个团队都被一锅端了:



这倒是让我想起了近日媒体报道的巧达数据公司全员被抓的案子,也很值得跟大家聊一聊。


非法爬取简历数据,36人被警方一窝端


巧达数据成立于2014年,是一家做简历大数据的互联网公司。


据燃财经拿到的一份巧达数据的商业计划书显示,创新工场在这家公司的A轮、A+轮、B轮都有投资,但持股相对较少,天眼查数据显示目前创新工场持股巧达数据的比例为2.48%。

今年3月份,巧达数据因为涉及“非法获取计算机信息系统数据”,其高管和核心员工共36人被抓。这家公司团队规模原本就不大,工商信息中写着团队“小于50人”,且自从2014年成立以来,5年里融资才到了B轮。


图片来自燃财经


尽管巧达数据公司看上去像一家“慢公司”,但他们赚钱却一点也不慢,2016年底公司创业2年半时,全年营收就高达1.2亿元,净利润4800万元。


1年以后,它的全年营收翻了3倍多,达到了4.11亿元,净利润也随之涨到了1.86亿元。


这么赚钱的公司,当然不需要那么多融资啦!


那巧达数据究竟做的是什么业务,能这么赚钱呢?


一位曾供职于巧达数据的前员工透露:巧达在智联、猎聘等网站上,建立了上千个企业账户,每天访问智联、猎聘的网站次数百万次,都是机器在模拟人工操作。这位员工称,他去年离开巧达之前,巧达依然在用爬虫手段获取简历。


通过这种违法获取简历的方式,使得巧达数据在其商业计划书里宣称掌握了超过170万招聘者用户,2.2亿自然人的简历,简历总数37亿份,另外还有10亿份通讯录信息。


所以,别看这家公司人不多,但它号称是中国最大的简历大数据公司。随着该公司36人被抓,简历行业的黑产生意也随之暴露。


据燃财经最新永利国际娱乐报道,目前警方已经查明,巧达科技的建立数据库全部是通过非法手段爬取而来,网安总队办案民警李文涛说,从不同网站上窃取来的信息被巧达数据重新合并、排列,重名或是信息不全的信息经过“再比对”后形成完整的简历和用户画像。


而巧达数据则将其简历数据库以每年13800元的价格卖给有需求的企业客户。


巧达数据公司员工被抓捕的现场


另外,悉巧达数据在2015年还开发了一款名为“爱伙伴员工离职预报”的产品,主要面向各企业的老板或HR进行收费服务,这项服务可以通过技术手段监控企业员工修改、投递、刷简历的情况,以及猎头查看跳槽员工简历的动作,这款产品会将这些信息推送给相关企业的老板或高管。


说白了就是一款帮助公司老板监视自家企业员工是否有跳槽意向的产品,用来专门向老板打小报告的。


想象一下你要跳槽的消息被公司老板知道后,他会如何反应?往好了想,或许老板惜才,会挽留你,给你升职加薪;但更多情况下,可能会促成老板下定决心先出手裁掉你,导致你还没有找到新工作,就丢了现在的饭碗。


对于那些考虑结婚买房、或已经身背房贷,上有老下有小的职场人士,这是绝不允许出现的意外,一旦出现就可能是一次致命的打击。


据《2018年白领生活状况调研报告》显示,有95%的职场白领有焦虑情绪。还有超过36%的白领在未来1年内有跳槽的打算。


巧达数据在背后“打小报告”的做法很可能会让这批白领陷入职场和生活的双重被动,在物质和精神层面造成双重冲击。


尤其是在如今经济不景气的情况下,找工作非常困难,员工不安和焦虑感也会随之暴增,整个家庭都会随之陷入危机。


这一切都是巧达数据的所作所为可能引发的严重后果。


另外,他们不仅将个人信息动态卖给企业主,还会卖给广告主。


巧达数据的另外一项业务中,还会将各处搜集来的个人信息,打上标签,对用户进行画像,然后与商家合作,向用户推荐广告。


知乎上一位自称巧达数据前员工的匿名网友写道:


闲暇时老板曾讲过一个“笑话”,是说一个人走到哪隐私就泄漏到哪的,商家总是能精准的获取他每一个行动记录并且很自然的推荐他各种服务。讲完后领导们纷纷表示这是未来很大的商机,但我听着却觉得很恐怖。


巧达数据去年的1.86亿净利润,就是通过这些方式赚到的。


不得不说,这钱赚得实在是太没底线了。


被误伤的招聘平台们


另外,巧达数据的灰色生意不仅侵犯了个人隐私,还深深地伤害了招聘行业。


或许我们曾在网上见到过有人吐槽:自己刚刚在一些招聘平台更新简历,就被自家的老板或HR发现,并被叫去谈话。



很多人都怀疑是招聘平台泄露了自己的个人信息,其实这些招聘平台也是“背锅侠”。


上面这篇帖子中,求职者更新简历就被老板约谈,是因为其简历信息被类似“爱伙伴员工离职预报”的助理小猎这款产品违法抓取,并当做商业信息被出售了。


因为第三方的违法行为,却导致智联招聘、猎聘、拉勾、Boss直聘等多家正规招聘公司都曾被误伤。


从常规的商业逻辑考量,招聘行业的主流商业模式是依靠对接企业与个人求职者之间的需求,从中赚取一定的服务费用。


事实证明,招聘行业只有服务到位、品牌口碑足够好,这件事才能做得更长久。


而巧达数据这类公司却剑走偏锋,选择了一条买卖用户信息的违法之路,赚快钱。最终创始人亲手毁了自己的品牌和公司不说,还让一些普通员工受到牵连,甚至可能留下人生的污点。


正规的招聘公司是不会如此急功近利的。


目前无论是巧达数据旗下的“爱伙伴员工离职预报”,还是“助力小猎”,也都受到了正规招聘公司的强势回击,巧达团队被“一锅端”,也正是得到了某互联网公司的积极举报。

可见,正规的招聘平台既承担了行业受害者的角色,又扮演者肃清行业败类的斗争者,他们为了维护求职者的合法权益,也是操碎了心。


结语


目前巧达数据公司已经被查封,据专业律师分析,这家公司的高管们或将面临着最高7年的牢狱之灾。


图片来自三言财经


多行不义必自毙,这家帮老板监视员工跳槽信息的公司,也终于栽了!


相信任何一家有良好企业文化和正确价值观的公司,都不会利用“爱伙伴员工离职预报”这类产品来监控员工的职场动向。


现实情况是想走的人,你留也留不住。马云曾经说过,一个员工要走,要么是钱没给够,要么是心受委屈了。


一些企业老板和HR们有心思监控员工的跳槽动向,还不如把精力花在企业良性发展和日常工作氛围建设上,好好善待这些职场人士吧,他们真心很不容易!


当然,求职者们找工作也要认准正规招聘网站,更不要加入像巧达数据这种黑产公司,不然当公司被全锅端,你坐着监狱的冷板凳时,后悔流泪也都来不及了。


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